Lettre de demande d’augmentation de la durée du travail par un salarié à temps partiel

Modèle de lettre de demande d’augmentation de la durée du travail par un salarié à temps partiel

Dans quel cas utiliser ce modèle de lettre ?

Ce modèle gratuit de lettre est à utiliser lorsque vous travaillez à temps partiel dans votre entreprise et que vous souhaitez augmenter la durée de votre temps de travail sans pour autant atteindre la durée d’un temps plein.

Code du travail et augmentation durée du travail salarié à temps partiel

L’article L.3123-8 du code du travail prévoit que les salariés à temps partiel qui souhaitent occuper ou reprendre un emploi à temps complet ont priorité pour l’attribution d’un emploi ressortissant à leur catégorie professionnelle ou d’un emploi équivalent.

La jurisprudence a étendu cette priorité au salarié à temps partiel qui souhaite occuper un emploi à temps partiel avec un horaire supérieur.

Votre employeur ne peut refuser votre demande si vous remplissez les conditions et s’il existe un poste disponible correspondant à vos souhaits dans l’entreprise (sauf si d’autres salariés sont prioritaires)

Formalité

Afin d’être valable et d’avoir toutes les chances d’aboutir, votre lettre doit préciser certaines mentions légales obligatoires. Pour une question de preuves, il est préférable de faire cette demande à votre employeur par écrit.

Le modèle gratuit de lettre afin de demander à augmenter son temps de travail à temps partiel

Ce modèle est composée de 2 lettres gratuites distinctes, l’une sera à utiliser si vous avez connaissance de la disponibilité d’un poste à temps partiel, l’autre lettre sera à utiliser si vous n’avez pas connaissance de la disponibilité d’un poste à temps partiel dans l’entreprise.

Elles vous permettront de rédiger votre demande afin d’obtenir de votre employeur l’augmentation de la durée de votre temps de travail à temps partiel.

Lettre à utiliser si vous avez connaissance de la disponibilité d’un poste à temps partiel

Prénom – Nom
Adresse
Code Postal – Ville

Nom de la Société
Adresse
Code postal – Ville

Lettre recommandée avec accusé de réception ou Lettre remise en main propre contre décharge

Objet : Demande d’augmentation de la durée de mon temps partiel

Lieu, Date,

Madame, Monsieur,

J’ai été informé qu’un emploi à temps partiel correspondant à ma catégorie professionnelle était disponible.

Or je souhaite moi-même augmenter la durée de mon temps de travail.

Vous pouvez éventuellement expliquer pourquoi vous voulez travailler à temps plein.

En conséquence, je sollicite votre accord pour obtenir le poste disponible conformément à la priorité d’emploi prévue à l’article L.3123-8 du code du travail à compter du < date >.

Je souhaite effectuer < nombre > heures par semaine selon la répartition suivante : < répartition >

Je vous prie d’agréer, Madame, Monsieur, l’expression de mes salutations distinguées.

 

Signature

Lettre à utiliser si vous n’avez pas connaissance de la disponibilité d’un poste à temps partiel

Prénom – Nom
Adresse
Code Postal – Ville

Nom de la Société
Adresse
Code postal – Ville

Lettre recommandée avec accusé de réception ou Lettre remise en main propre contre décharge

Objet : Demande d’augmentation de la durée de mon temps partiel

Lieu, Date,

Madame, Monsieur,

Je vous informe de mon intention d’augmenter la durée de mon temps de travail à temps partiel.

Vous pouvez éventuellement expliquer pourquoi vous voulez travailler à temps plein.

En conséquence, je sollicite votre accord pour passer à temps partiel selon le nouvel horaire ci-dessous conformément à l’article L.3123-8 du code du travail, à compter du < date >.

Je souhaite effectuer < nombre > heures par semaine selon la répartition suivante : < répartition >

Si malheureusement aucun poste n’est actuellement vacant, je vous demande de bien vouloir m’informer lorsqu’un emploi correspondant à ma catégorie professionnelle sera disponible et ce même si la durée de travail correspondant à cet emploi était inférieure à la durée souhaitée ci-dessus.

Je vous prie d’agréer, Madame, Monsieur, l’expression de mes salutations distinguées.

 

Signature

Cet article vous a plu ? Notez le !
Note : 5 (3 votes)

A propos de l'auteur Laurent Martin

Consultant et juriste en droit social, Laurent Martin a travaillé dans les services RH de très grandes entreprises. Il édite le site Dicotravail qu’il a créé en 2015. Il est titulaire d’un Master droit social (Université Panthéon-Sorbonne) et d’un Master pro droit social spécialité droit et pratique des relations de travail (Université Panthéon-Assas).
Le bulletin de paie que vous recevez chaque mois est-il correct ? Sur les 2145 bulletins de paies que nous avons vérifié, 83 % comportaient des erreurs. Et le vôtre ?

Êtes vous sûr de ne pas perdre d'argent ?

EN SAVOIR PLUS ...
close-link
36 Shares
36 Shares