Description
Nous analysons votre fiche de paie et nous vous informons sur les éventuelles erreurs trouvées.
La vérification porte sur les points suivants :
• Vérification du salaire minimum prévu par votre convention collective
• Vérification des indemnités et primes prévues par votre convention collective
• Vérification des taux de majoration des heures supplémentaires, des heures de nuit, des heures de dimanche, des heures jours fériés …
• Vérification des exonérations salariales sur les heures supplémentaires et du net imposable servant au calcul de l’impôt sur le revenu
• Présence des mentions légales obligatoires
• Absence de mentions interdites par la loi
La vérification ne se fera que sur un seul bulletin de paie, en cas d’envoi de plusieurs bulletins de paie, la vérification portera sur le bulletin de paie le plus récent.
Attention, nous ne faisons pas de vérification de paie :
• du secteur de la fonction publique (fonctionnaire)
• des entreprises suivantes : RATP, SNCF, EDF, GRDF, ENEDIS
• des salariés intérimaires ou permanents des Entreprises de Travail temporaire
• des salariés en portage salarial
• des salariés déclarés via Pajemploi ou TESE